Профсоюз Пашкина.
Не удивляйтесь, именно так большинство начальников называет наш профсоюз. А в УВД по СВАО даже заставили нижестоящие подразделения собирать сведения о том, состоит ли сотрудник в "Межрегиональном профсоюзе, Московском профсоюзе полиции (председатель Пашкин М.П.)"! Мы ранее об этом писали (http://www.prof-police.ru/gu-mvd-rossii-po-g-moskve/uvd-po-svao/1892-chego-tak-boyatsya-nashego-profsoyuza-v-svao.html.)
Недавно в профсоюз пришел сотрудник и рассказал следующую историю.
Сидел он в кадрах Главка и услышал разговор кадровика с полковником, который спрашивал о вакансиях руководящего состава в одном из УВД Главка.
Кадровик преречислял ему подразделения, в которых такие должности были. Полковник заинтересовался одним подразделением. Но тут кадровик ему по секрету сообщил, что там много членов профсоюза Пашкина. Тот сразу же отказался от данного подразделения.
Почему начальники среднего звена так относятся к нашему профсоюзу?
У многих из них при слове "Профсоюз" проявляется неприязнь, у немногих - уважение, у других - желание избавиться от тех, кто состоит в профсоюзе. УСБ, по имеющейся у нас информации, пытается выявить членов профсоюза, как будто они шпионы в МВД. Даже при отборе объяснений у сотрудников УСБшники спрашивают, как бы мимоходом: " А не состоите ли Вы в профсоюзе?" К нам в профсоюз засылают сотрудников, работающих на УСБ, чтобы они выявили членов нашего профсоюза в том подразделении, где они служат. Вообщем, борьба с профсоюзом ведется на всех фронтах.
Но сотрудники, доведенные своим руководством "до ручки" не боятся ни УСБ, ни начальников и продолжают вступать к нам, т.к. знают, что их НИКТО, кроме профсоюза не защитит, особенно если пересеклись пути подчиненного и большого начальника.
Ну как не бояться начальникам профсоюза, если сотрудники нам рассказывают об их "художествах", связанных с коррупцией, издевательством над подчиненными, злоупотреблем служебным положением?
Недавно мы сообщили одному начальнику УВД о том, что его заместитель в рабочее время тратит 3 часа на занятия фитнесом. Причем машина ждет его 3 часа около клуба.
Теперь этот заместитель, получивший взыскание, ходит на службе под контролем инспекции по л/составу и каждый день письменно докладывает о проделанной работе. Как Вы думаете, - полюбит он за это профсоюз или проклянет?
Или еще случай - начальник ООП одного ОМВД составил список магазинов и палаток, которые можно трогать и которые трогать нельзя! Этот список он роздал сотрудникам.
Список попал в профсоюз и от нас - к начальнику Главка. А ведь до этого список был в УСБ и там, вместо того, чтобы завести оперативное дело и посадить наглеца, спустили все на тормозах и решили, что с этим начальником нужно просто "расторгнуть контракт", или дать уйти ему "по собственному желанию"!
Вот и думайте - как будет относиться УСБ к нашему профсоюзу, после "разглашения" такой "секретной" информации о своей работе, а, вернее, о бездействии?
И получается, что мы нужны только тем руководителям, которые стоят на страже Закона, сами неподкупны, беспокоятся о сотрудниках, об их социально-бытовых условиях.
Много ли Вы встечали таких руководителей? Напишите в комментариях их фамилии, должности и подразделения. Посмотрим, есть ли вообще такие!
Все сказанное выше означает, что сотрудник, член нашего профсоюза, не нарушающий закон и отстаивающий свои права, является врагом №1 и для начальников и для проверяющих и для УСБ. И он вынужден служить и быть "Своим среди чужих, и чужим среди своих".
Да, тяжело. Но и время такое тяжелое. Ведь мы живем при диком капитализме, про который В.И. Ленин говорил, что при нем "человек человеку - волк".
А если мы не хотим жить в стае волков, то нужно сделать так, чтобы их было как можно меньше и чтобы они нас боялись, т.к. с нашей помощью волков время от времени отстреливают!
И чем нас будет больше, тем меньше будет "волков поганых" в МВД.
Оставляя свой комментарий, Вы соглашаетесь с правилами добавления комментариев:
— Комментарии должны относиться к обсуждаемой теме.
— СПАМ и ссылки на сайты, не имеющие отношения к теме, запрещены.
— Оставляя свои комментарий, Вы автоматически соглашаетесь с тем, что они должны выражать Ваше мнение и опыт по тому или иному вопросу, изложенные чётким, понятным и ясным языком и относиться к теме комментируемой Вами записи.
— Мы оставляем за собой исключительное право удалить любой комментарий без объяснения причин. Точно также мы оставляем за собой право в любой момент и на любое время отключить возможность размещения комментариев к любой заметке, а также вообще ввести предварительную цензуру комментариев, размещаемых на сайте, без указания причин принятия таких мер.
— Если мы посчитаем нужным, мы можем ограничить доступ к сайту пользователей с определёнными IP-адресами (диапазонами адресов).
— IP-адрес любого, кто размещает на сайте комментарий, либо выполняет другие активные действия, фиксируется в базе данных.
— Если Ваш указанный E-mail окажется не работающим (фальшивым), то все Ваши комментарии будут удалены, а IP будет внесён в чёрный список.
— Удаляются комментарии, где в поле имени указывается реклама, слоганы сайтов или провокационные фразы. Указывайте настоящее имя или ник.
— Удаляются комментарии с нецензурной лексикой, хамством и оскорблениями.
— Не допускается необоснованная критика и демонстративное «тыканье».
— Короткие комментарии, скорее всего, будут удаляться, поскольку «они принимают вид» СПАМа. Например: «клёвая статейка!», «хороший фильм», «понравилось» и т.д.
— Написание комментариев под разными именами, с одного и того же IP-адреса запрещены.
— Комментарии, не соответствующие правилам, удаляются.
Давайте свои права отстаивать. Выход в усиление толтко по письменному приказу с печатями и подписью, с указанием времени несения службы, ваш мелкий начальник в ватсапе не в праве вам вообще указывать, что вы выходите завтра в выходной. Его можно слать, тем более если он сам на выходном, то он не имеет права вами командовать, он освобожден от обязаностей. Это просто хотелка более высоких чинов им удобно так и им выгодно иметь бездарных и малогиамотных сотрудников, которым скажут убрать туалет, и они молча уберут... им не нужен тот, кто их пошлет
далеко. Но тупые ж и по службе тупить будут. А сколько начальник врет на инструктаже. 90% ведутся на его бредни.
Я призываю вас повышать свою грамотность, анализировать происходящее и вступать вию Профсоюз.
PS.
Читайте Закон, если есть сомнения, что справитесь, то рекомендуем вступить в профсоюз, где имеется определённый опыт решения этих вопросов и опробованный алгоритм действия, основанный на требованиях Закона.
К сожалению, приходится констатировать, что в настоящее время вносятся изменения в законодательства не в пользу сотрудника ОВД как гражданина, но это другая история.
PS.
У нас добьетесь, только нужно вступить...
Опять залёт у нас, а ротный не только не адекватный, так ещё без грамотный, как его вообще назначили!!! Все в отделе удивляются! Задумайтесь???
PS.
Да, если будете нарушать и не фиксировать свои действия диктофоном. Кстати, а хоть одну запись, где так говорят начальники - можете предоставить? Пока все это бла-бла. В профсоюзе нет НИ ОДНОЙ такой записи. А слухи распускают сами начальники и их подкаблучники, чтобы народ боялся идти в профсоюз.
А то всё только о безобразиях отдельных руководителей. Самим уже надоело, да и эти руководители пока ничего нового не придумали. Подумаешь премии не дают, сокращают и увольняют неугодных. Ну хотя бы премию что ли сотрудникам профсоюза бы выписали, за то что состоит в профсоюзе или бы орденом Мужества наказали
За весь Главк говорить, что все руководители не уважают подчинённых сотрудников и строят им козни нельзя. Есть руководители, которые вместе с сотрудниками находят разумный выход, который устраивает всех, даже если нарушаются права сотрудника, а не действует по принципу я НАЧАЛЬНИКА, а вы все ДУРАКИ.
А то, что профсоюз находит понимание со стороны руководства Главка, так что в этом плохого?
А люди не пишут или пишут от одного имени, так как понимают, что через Интернет устанавливают конкретных пользователей
PS.
Да, но почему каждый день по несколько тысяч человек читают сайт?
Что плохого, если Министр МВД будет в составе Профсоюза. В случае нарушения с его стороны Устава профсоюза это станет многим известно
PS.
Представим гипотетически, что министр в нашем профсоюзе.
Тогда туда побегут все его замы.
За ними все руководители всех Главков и управлений с ОМВД
Такое уже есть в профсоюзе служащих, в котором они все (кроме министра0 и состоят.
Да, а если руководитель будет в профсоюзе, то как он будет подписывать коллективный договор?
Вообщем бред полный.
Профсоюз и создан как противовес произволу руководителей, которых сверху заставляют гнать план по палкам и т.п..
Вот если бы исключение из профсоюза влекло за собой увольнение из органов, - тогда другое дело (так было в советское время при исключении из партии).
По поводу сокращений, так оптимизацию ни кто не отменял и будут дальше ужимать ряды
PS.
Уважаемый Азат.
Мы руководителей в профсоюз не принимаем, т.к. будет конфликт интересов.
Прочитал, и настроение сразу повысилось!
"Профсоюз Пашкина" -- звучит!!!
По поводу "засланных казачков", так ещё тов. Ленин, когда создавал партию, выработал методы противодействия этим "казачкам", а именно ПУБЛИЧНОСТЬ, ну и много других способов и методов.
RSS лента комментариев этой записи