Кто отвечает за набор л/состава?

вкл. . . Просмотры уникальных посетителей: 1177

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Рейтинг 2.83 [9 Голоса (ов)]

В профсоюз обратились командиры рот и взводов со следующим обращением:

В московском гарнизоне большая проблема с комплектованием личного состава, и местные большие руководители, в поте лица пытаются восполнить некомплект за счет подчиненных. Их заставляют работать за кадры, которые и ответственны за подбор сотрудников. Первыми в этом ряду стоят заместители начальников и командиры рот и взводов, а затем все идет по цепочке и даже рядовых сотрудников заставляют искать людей в родное подразделение.

   Руководители на местах принимают следующие гениальные решения - раз, а то и два раза в неделю устраивают совещания с нижестоящими командирами по комплектованию и плевать они хотели на то, что у человека законный выходной. Не привел человека устраиваться на неделе - будь любезен присутствуй, этакий мотиватор.

     А если за квартал мало привел,  вот тебе и строгач. Далее, на выходном дне будь любезен объехать редакции газет, договорится о рекламе или разместить на интернет ресурсе информацию о приеме на работу в конкретное подразделение. Или заставляют расклеивать объявления в общежитиях и на подъездах домов. Потом приходят гневные письма от администрации и управляющих компаний.

     В одних подразделениях на это выделяют деньги, видимо не так все плохо в головах руководства, в других говорят просто: задача поставлена - решай как хочешь, то есть прямо указывают - хочешь, из своего кармана плати, хочешь, людей шкури, просто противно называть этих нелюдей офицерами.

     Отсюда вопрос, а на черта вообще нужна служба кадров, что они делаю? Хотя при таком подходе решения проблемы комплектования, наверно они плавно перетекут в командное звено, а потом и за забор, как это делают многие сегодняшние командиры.

агитка e8dad

Профсоюз надеется, что подобная практика будет изжита и кадровые аппараты займутся своим делом.

Нравится