"Опьянение - есть добровольное сумасшествие".   Аристотель.                       Наши телефоны: (495) 6998891, (499) 713-72-39 (499) 713-72-49

План набора сотрудников по УВД ЦАО.

Печать PDF

Везде сокращения, а тут - сотрудников на службе не хватает. Вообще-то по ГУВД не хватает около 3 - 4 тысяч человек.  А вот  почему сокращают тех,  кто проработал 10-15 лет без взысканий - непонятно!  Говорят - УСБ не рекомендует, а на место сотрудника ставят бывшего начальника МОБ (Отдел Москва-Сити).

В Профсоюзе немало таких примеров. Начальники творят все, что им вздумается. Сотрудники же не знают, - что им делать в этой ситуации полного беспредела.

Например сегодня,  по распоряжению начальника ОВД по Басманному району УВД ЦАО на работу не допустили замначальника отдела дознания - ее просто приказали не пускать в здание ОВД.

Она сообщила об этом в службу 02 и написала  соответствующий рапорт. Но  вряд ли понесет наказание тот, кто ее приказал не пускать .

Другой сотрудник из того же УВД ЦАО, не смог отгулять отпуск, который был ему оформлен с 5 июня с выездом в г. Ейск. А все потому, что отпускной ему выдали только ..... 23 сентября 2011 года!!!!!

Кадровичка ЦАО -  капитпн полиции,  мотивировала это  тем, что он, оказывается, не представил обновленные данные на свою жену.  Предыдущие 5 лет он ездил в отпуск с теми же данными на жену, - и ничего, а вот теперь - оказывается нельзя. Кадры сами не выполнили свою работу, а сотрудник лишился конституционного права на отпуск! Ему его теперь больше не дают.

Весело было бы жить, если бы не было так грустно за нашу милицию-полицию. Вернее за то, что от нее осталось.

Ну а те, кто хочет посмотреть - где и сколько народа не хватает по УВД ЦАО, см. прикрепленный файл.

Прикрепленные файлы:
Download this file (план по набору ЦАО.jpg)план по набору ЦАО.jpg[ ]1320 Kb
Обновлено ( 27.09.2011 21:55 )  

Голосование

Я и УСБ:
 

сейчас на сайте

Сейчас 40 гостей онлайн

Поиск